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路桥公司召开2017年度党员领导干部专题民主生活会

时间:2018年02月09日     作者:焦杰 秦磊;责任编辑:杨光     来源:    阅读:      字体:

2月6日,路桥公司2017年度党员领导干部专题民主生活会在咸阳顺利召开。公司副总经理杨庆勇,人力资源部副部长巨文哲出席会议并现场督导,路桥公司领导班子成员以及分公司所属各项目领导共计29人参加会议,会议由路桥公司党委书记张书广主持。

路桥公司党委高度重视本次民主生活会,在会前进行了充分准备:一是采取集中学习和自学相结合的形式,组织领导班子成员学习了党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想;二是下发了会议通知,广泛征求了党员群众意见;三是班子成员间开展面对面谈心谈话,并着重从政治思想,执行纪律,对党忠诚,担当负责等方面认真撰写了对照检查发言材料。

会上,分公司领导班子成员以问题为导向,敞开心扉、坦诚相见,进行了批评与自我批评,深入查找了在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定、对党忠诚老实、履行全面从严治党责任落实“四风”问题指示精神、严格执行廉洁自律准则这六个方面的存在的问题,剖析了问题原因,明确了整改措施。进一步凝聚了共识,增进了团结,为持之以恒抓好班子自身建设,创建了风清气正、崇廉尚实、实事求是、遵纪守法的良好政治生态。

杨庆勇对本次专题民主生活会给予高度评价,他认为本次民主生活会准备充分、资料详实,严格按照规定程序召开,做到了“征求意见分类详细,谈心谈话深入细致,相互沟通交流到位,开展批评和自我批评一针见血、坦诚相见”,特别是对主要领导提出了具有针对性的意见和建议,是一次质量很高的民主生活会。

结合路桥公司2018年面临的形势,杨庆勇提出了六点具体要求:一是充分认识2018年路桥公司施工任务的艰巨性,增强必胜的信心;二是狠抓人才培养,做好培训,落实好职称评定和一级建造师考核;三是建设项目管理标准化制度,做到机械管理标准化,驻地建设标准化,现场管理标准化;打造标准化管理示范工程;四是狠抓安全质量管理,强化红线意识;五是持之以恒巩固现有市场,积极参与新市场开发,确保企业持续发展;六是发扬900文化精髓,群策群力做好党群工作,加强“三工建设”,维护好职工利益,特别是对后方职工家属要加强关心,对有困难的职工要积极给予帮助。

张书广代表班子成员进行了表态发言,表示路桥公司将继续深入学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,把上级领导的指导意见细化落实到2018年的工作中去,不断提高管理水平,从最基础的工作开始,铸造一支团结有力、敢于担当的优秀领导班子。领导班子个人将虚心接受批评,认真检视自身存在的问题,从而达到相互帮助、共同提高的目的。

会议现场

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